Estamos cansados de ouvir que passamos mais tempo no trabalho do que em casa e portanto o trabalho deveria ser a extensão do nosso lar, onde o objetivo principal é claro ganhar o sustento, porém é de responsabilidade da empresa entregar os meios e criar uma cultura onde os empregados consigam desenvolver seu trabalho com dignidade.
Categoria: Recursos Humanos
A responsabilidade das empresas sobre os profissionais
Ultimamente tenho refletido muito sobre o tipo de profissional que quero ser, o que, além de conhecimento e experiência podemos oferecer, e o que nos faz ser diferente dos outros.
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Dia do trabalhador
No meu curso de mestrado estou estudando uma disciplina chamada Ética Empresarial, que fala sobre o que é ética do ponto de vista corporativo e muito me chamou a atenção falar sobre este assunto no âmbito empresarial antes de ser tratado no âmbito social. As empresas são formadas por pessoas, as empresas são um organismo vivo e neste momento eu convido vocês a refletir se estão sendo trabalhadores éticos.
Tecnologia te liberta ou te escraviza?
Hoje é comum nas organizações os funcionários usarem seus celulares pessoais para responderem chamados e trocas de documentos no trabalho. Como estamos conectados 24 horas por dia, cada vez mais tem se tornado comum, estes chamados se estenderem após o horário de trabalho ou finais de semana.
A importância de uma gestão de recursos humanos eficiente nas organizações
Em pleno século 21 ainda nos deparamos com Empresas que mantem um estilo de Gestão Tayloriana, onde se mutila o potencial de multitarefas dos empregados.
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